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2020中国电信安徽分公司福利待遇怎么样?

2019-07-23 09:53:16 安徽中公国企招聘

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中国电信集团有限公司2020年校园招聘已经陆续启动,类似于往年,不过又有一些的不同,年年岁岁花相似,岁岁年年人不同。最近不少同学都在问我,中国电信待遇怎样?有哪些福利保险啊?能解决户口吗?在这里,中公国企小编特意去中国电信官网收集了一些这薪资待遇这方面的信息,希望能给同学们带来一些帮助。当然,中公国企还是建议同学们能关注我们中公国企招聘网,关于电信秋招的一些信息小编都会陆续发布。

薪酬制度是怎样的?

中国电信实行以岗位工资为基础,与业绩紧密挂钩的、注重价值和贡献的薪酬分配体系。

员工现有的福利保险有哪些?

中国电信除参加国家规定的社会基本保险外,建立企业年金、企业补充医疗保险及带薪年休假的员工福利制度。

毕业生的户籍关系是否可以办理?

中国电信各级子分公司将依据当地户籍管理政策,积极向当地人事管理部门,申请办理非生源地应届毕业生户籍关系转移。

员工有哪些培训机会?

中国电信建立了基于岗位的全员培训体系,为员工提供系统的专业培训、管理技能培训和领导力培训;公司还创造各种条件,鼓励员工在职参加各类个性化学习与进修。同时,中国电信还建立了中国电信网上大学(www.myctu.cn),面向员工提供内容丰富的在线学习课程,并利用移动互联网技术积极推广社会化学习和移动学习。

公司给基层员工提供什么样的晋升通道?

中国电信实行管理岗位和专业岗位双重晋升的职业发展道路,并在企业内部广泛开展公开招聘、竞争上岗,为各类优秀人才脱颖而出提供了良好的环境。同时,中国电信不断加大跨地域、跨组织层级岗位交流力度,为优秀员工增长才干、提升能力、获得新的发展机会提供平台。